简历编号：2798
最近登录：2019-08-02
施女士
女|
43岁|
本科|
5年以上|
160cm|
已婚
- 户籍：浙江省,杭州市,富阳区
- 现居：浙江省,杭州市,富阳区
- 地址： 浙江省,杭州市,富阳区
求职意向
- 希望从事：
- 人力资源经理 | 面议
- 工作地点：
- 富阳区
- 期望岗位：
- 人力资源经理/主管
- 求职状态：
- 不在职，正在找工作
自我评价
1、本科、已婚，工作态度严谨，责任感强，具备独立处理公司各项事务的能力；
2、具有多年的人力资源管理及行政管理经验，有集团公司工作经验，深谙人力资源及行政管理理念；
3、为公司的可持续发展提供人力资源保障，负责人力资源开发管理、甄别和选拔中高级人才、完善公司人才梯队储备；为公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，控制人力成本；
4、对人力资源各模块工作有着丰富的实
工作经历
2015-12~至今
人力资源经理|杭州中豪卓越新能源发展有限公司
民营企业-50-200人-电力、能源、矿产业
工作描述：
一、组织架构及管理体系搭建
1、根据企业的性质及发展状况参与制定了公司组织架构。
2、组织制定公司用工制度、日常人事管理制度、薪资制度、人事档案管理制度、绩效管理制度、培训体系等规章制度、实施细则和人力资源工作流程，并组织实施，监督、协调、培训、检查执行情况等。
3、根据组织架构招聘人员搭建公司基本构架。
4、辅导各部门完成岗位说明书的编写。
二、招聘管理
1、根据公司战略及各部门的用人需求拟定招聘计划，实施招聘和人才储备工作。
2、根据公司招聘计划及招聘需求，开发多条招聘渠道（如网络招聘、现
其它信息
工作经历：
2011年9月-至今|行政人事主管|杭州利德技术有限公司
工作描述：
一、行政工作：
1、办公室安全卫生管理，包括办公楼各区域卫生管理、办公用品、办公设备的管理等；
2、行政费用管控，成本的管控；
3、固定资产管理：公司固定资产登记、盘点，高低值易耗品清点、报废工作，做好定期盘点、建账等工作；
4、负责公司公章、各类档案、合同及资质证照的管理；
5、车辆管理；
6、负责员工福利采购发放；
7、公司行政相关各项制度的起草、发布、执行；
8、外联对接及来访接待工作；
9、公司各项员工活动的策划组织执行；
10、采购管理；
11、负责公司的有关会议组织、安排、会议纪要
面试邀请
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